HOME > ワンランク上の仕事術
社会で高く評価される人が持つ柔軟性・適応力
会社内で出世頭となる人材は例外なく優秀な人材である、と考える方も多いかと思います。もちろん能力は重要な要素ですが、いくら仕事ができるからといって、それだけで会社から評価されるわけではありません。仕事は多くの人が関わり合う…
わからない状態を放置することからの卒業
仕事をしていれば、1つや2つはわからないことが出てくるものです。しかし、よくわからないことを認識した時点で人に聞くなり、調べるなりして解決するのと、そのままわからない状態で放置するのでは社会人としては“雲泥の差”がありま…
話の本質を的確に簡潔に伝える「要約力」とは？
ビジネスシーンにおいて何かとコミュニケーションの機会は多くなりますが、その精度が仕事の成否に関わってくると言っても過言ではありません。そのため、話の本質をいかに的確に簡潔に伝えられるかで“仕事の質”が変わってくるものです…
出世のために実践したいキャリアの棚卸し
昇進や転職などでキャリアアップを目指すうえでは、これまでどんな実績や成果をあげて、今後はどんな働き方をしていきたいかを整理する必要があります。昇進試験や転職の面接などの際に自身のキャリアを定量的に、そして具体的に説明する…
漢字の誤読のない正しい日本語が使える社会人に
政治家の漢字の読み間違いがメディアを賑わし非難の的となったことがありましたが、みなさんは「漢字の誤読をゼロ」にできる自信はあるでしょうか。正しい読み方が身についていないと恥をかくだけではなく、 仕事において信頼を失うこと…
業務パフォーマンス向上のための“睡眠負債”解消
現代人の大半は慢性的な睡眠不足に陥っていると言われています。睡眠不足の状態が長く続くと借金のように積み上がり、“睡眠負債”として脳に悪影響を与えることをご存知でしょうか。脳が疲弊している状況だと仕事のパフォーマンスも大き…
失敗から迅速に立ち直るための方法
仕事を円滑に進めるうえでミスや失敗を少なくすることはもちろん重要ですが、うまくいかなくなった際にいかに早く立ち直るか、ということもビジネスでは求められる力でしょう。なぜなら、「仕事が順調に進まない・・・」とマイナス思考に…
ギバー（与える人）が成功を収める理由
「ギブ＆テイク」という言葉があります。英語からくるこの意味を一般的には「何かを与えたら、見返りに何かをもらう」というように損得勘定の対等な関係性、と捉えているかと思いますが、本来の意味は違っているようです。日本語的に意訳…
目的を意識すれば向上する仕事の質
特に若手社員によく見られる傾向ですが、受けた仕事を最終的にどういう形にするかということを十分に理解しないまま、作業を進めてしまい失敗に終わることがあるかと思います。自身ではわかったつもりになっていても、それは部分的であっ…
ビジネスマンとして意見を発信しなければいけない意義
ビジネスにおいて意思疎通を図るために意見交換をすることは基本的なことです。意見交換をすることによって連携を高め、共通認識を深めることができます。共通の認識を持っていれば無駄な工程をなくし、お互いの役割を理解して効率のよい…
