経営陣から内定された方々に対し、今後のヒューマントラストの展開や期待すること等の講話を聞いたり、新入社員一人一人の自己紹介や目標を発表します。
また先輩社員へのヒューマントラストに対する質問や社会人としての質問等、些細な事もざっくばらんに質疑応答が繰り広げられました。

2006年は国際フォーラムで開催しました。
会長から一人一人辞令を受け取りました。また、新卒からの初心表明を発表も行いました。

当社の恒例行事となっているBBQ大会！
入社したての新卒社員が中心となって、先輩社員に教えてもらいながら幹事として大活躍しました。
この年は総勢150名を越える参加者でした。
同期の社員はもちろん、 先輩社員とも仲良くなれるチャンスですよ！

泊りがけで新卒新入社員のフォローアップ研修を行いました。
講義を受けたり、バレーボールなどして社員同士の親睦を深めました。

年に数回行われるゴルフコンペです。大先輩と一緒に組みならがのプレー。色々勉強になりますよ。

朝までみんなでお祝いします。先輩社員と一緒にカラオケでデュエットも!?

お花見は内定者も参加ＯＫ。一番最初に先輩社員にあえるチャンスです。
花火大会は新卒中心に幹事として活躍。花火大会終了後はオフィスにて二次会で再度盛上ります。